Mikä on sosiaalinen vastuu?
Sosiaalinen vastuu tarkoittaa, että yritysten on osakkeenomistajien arvon maksimoinnin lisäksi toimittava yhteiskuntaa hyödyttävällä tavalla. Sosiaalisesta vastuusta on tullut yhä tärkeämpi sijoittajille ja kuluttajille, jotka etsivät sijoituksia, jotka eivät ole vain kannattavia, vaan myös edistävät yhteiskunnan ja ympäristön hyvinvointia. Kriitikot kuitenkin väittävät, että liiketoiminnan perusluonne ei pidä yhteiskuntaa sidosryhmänä.
Mikä on yritysten sosiaalinen vastuu?
Sosiaalisen vastuun ymmärtäminen
Sosiaalinen vastuu tarkoittaa, että yksilöillä ja yrityksillä on velvollisuus toimia ympäristönsä ja koko yhteiskunnan etujen mukaisesti. Yritystoimintaan liittyvää sosiaalista vastuuta kutsutaan yrityksen sosiaaliseksi vastuuksi (CSR).
Tämän teorian ydin on sellaisten politiikkojen toteuttaminen, jotka edistävät eettistä tasapainoa kannattavuuspyrkimysten ja koko yhteiskunnan hyödyn välillä. Nämä politiikat voivat olla joko toimeksiantoja (hyväntekeväisyys - rahan, ajan tai resurssien lahjoitukset) tai laiminlyöntejä (esim. "Vihreää" -aloitteet, kuten kasvihuonekaasujen vähentäminen tai EPA-asetusten noudattaminen pilaantumisen rajoittamiseksi). Monet yritykset, kuten "vihreät" politiikat, ovat tehneet sosiaalisesta vastuusta olennaisen osan liiketoimintamalleistaan, ja he ovat tehneet niin heikentämättä kannattavuutta. Forbes nimitti vuonna 2018 maailman sosiaalisesti vastuullisimpia yrityksiä. Luettelon kärjessä on teknologia jättiläinen Google, jota seuraavat tiiviisti The Walt Disney Company ja Lego, jotka ilmoittivat maaliskuussa 2018 aikovansa valmistaa kappaleitaan kasviperäisistä lähteistä.
Lisäksi yhä useammat sijoittajat ja kuluttajat vaikuttavat yrityksen sitoutumiseen sosiaalisesti vastuulliseen toimintatapaan ennen sijoituksen tai oston tekemistä. Sosiaalisen vastuun omaksuminen voi sinällään hyötyä päädirektiivistä - osakkeenomistajan arvon maksimoimisesta. Myös moraalinen välttämättömyys on. Toimet tai niiden puuttuminen vaikuttavat tuleviin sukupolviin. Yksinkertaisesti sanottuna, sosiaalisesti vastuullinen oleminen on vain hyvää liiketoimintakäytäntöä, ja sen tekemättä jättämisellä voi olla haitallinen vaikutus taseeseen.
Yleisesti ottaen sosiaalinen vastuu on tehokkaampaa, kun yritys ottaa sen vapaaehtoisesti, toisin kuin hallituksen on pakko tehdä niin sääntelyn kautta. Sosiaalinen vastuu voi vahvistaa yrityksen moraalia, ja tämä on erityisen totta, kun yritys voi saada työntekijät mukaan sosiaalisiin syihin.
Avainsanat
- Sosiaalinen vastuu tarkoittaa, että yritysten on osakkeenomistajien arvon maksimoinnin lisäksi toimittava yhteiskuntaa hyödyttävällä tavalla.Kriitikot väittävät, että sosiaalisesti vastuullinen oleminen on päinvastoin kuin miksi yrityksiä esiintyy.Sosiaalisesti vastuullisten yritysten tulisi ottaa käyttöön politiikkoja, jotka edistävät yhteiskunnan hyvinvointia. Ympäristö ja ympäristö sekä vähentävät niihin kohdistuvia kielteisiä vaikutuksia. Yritykset voivat toimia vastuullisesti monin tavoin, kuten edistää vapaaehtoistyötä, tehdä ympäristöä hyödyttäviä muutoksia ja harjoittaa hyväntekeväisyyttä.
Sosiaalinen vastuu käytännössä
Kansainvälinen standardointijärjestö (ISO) korostaa, että yrityksen kyky ylläpitää tasapainoa taloudellisen suorituskyvyn saavuttamisen ja yhteiskunnallisten ja ympäristöasioiden noudattamisen välillä on kriittinen tekijä tehokkaan ja toimivan toiminnan kannalta.
Sosiaalisella vastuulla on eri merkityksiä toimialoilla ja yrityksissä. Esimerkiksi Starbucks Corp. ja Ben & Jerry's Homemade Holdings Inc. ovat sekoittaneet sosiaalisen vastuun toiminnan ytimeen. Molemmat yritykset ostavat reilun kaupan sertifioituja aineosia valmistaakseen tuotteitaan ja tukevat aktiivisesti kestävää maataloutta alueilla, joilla ne hankkivat ainesosia. Big box -kauppias Target Corp., joka tunnetaan myös sosiaalisen vastuun ohjelmistaan, on lahjoittanut rahaa yhteisöille, joissa kaupat toimivat, mukaan lukien koulutusapurahat.
Keskeisiä tapoja, joilla yritys omaksuu sosiaalisen vastuun, ovat hyväntekeväisyys, vapaaehtoistyön edistäminen ja ympäristömuutokset. Ympäristövaikutuksia hallinnoivat yritykset saattavat pyrkiä vähentämään hiilijalanjälkeään ja rajoittamaan jätteitä. Eettisten käytäntöjen sosiaalinen vastuu työntekijöille on myös, mikä voi tarkoittaa oikeudenmukaisen palkan tarjoamista, mikä syntyy, kun työntekijöiden suojelua koskevia lakeja on rajoitetusti.
Sosiaalisen vastuun kritiikki
Kaikkien mielestä yrityksillä ei pitäisi olla sosiaalista omatuntoa. Taloustieteilijä Milton Friedman totesi, että "yritystoiminnan sosiaaliset vastuut ovat merkittäviä heidän analyyttisen löysyytensä ja puutteensa vuoksi." Friedman uskoi, että vain yksilöillä voi olla sosiaalisen vastuun tunne. Yritykset eivät luonteeltaan voi. Jotkut asiantuntijat uskovat, että sosiaalinen vastuu uhkaa liiketoiminnan olemusta: ennen kaikkea voittoa.
