Henkilökohtainen palveluyritys on yritys, joka on perustettu tarjoamaan henkilökohtaisia palveluita yksilöille tai ryhmille. Tällaiset palvelut kattavat laajan valikoiman ammatillista yritystoimintaa, kuten Internal Revenue Service (IRS) määrittelee (katso alla). Jotta IRS: n voidaan pitää näitä C-yrityksiä henkilökohtaisena palveluyrityksenä, työntekijöiden omistajien on suoritettava vähintään 20% henkilökohtaisista palveluista itse. Työntekijän / omistajien on myös omistettava vähintään 10% henkilökohtaisen palveluyrityksen jäljellä olevasta varastosta ensimmäisen vuoden testauskauden viimeisenä päivänä.
Hajottamalla henkilökohtainen palveluyhtiö
Henkilökohtainen palveluyritys on veroyhtiö, joka on perustettu IRS-säädösten nojalla. Henkilökohtaisen palveluyrityksen tarjoamat palvelut voivat sisältää kaiken toiminnan, jota suoritetaan seuraavilla aloilla: kirjanpito, tekniikka, arkkitehtuuri, konsultointi, vakuutusmatemaattiset tieteet, laki, esittävät taiteet ja terveys, mukaan lukien eläinlääkintäpalvelut. Rahoituspalvelutoimintaa ei pidetä pätevänä palveluna (siksi monet finanssialan neuvonantajat päättävät järjestäytyä S-yhtiöiksi). Tulotesti edellyttää, että henkilökohtaisten palveluyritysten työntekijöiden on käytettävä vähintään 95% työajastaan päteviin palveluihin.
Henkilökohtainen palveluyhtiö ja verot
Henkilökohtaiset palveluyritykset eivät ole oikeutettuja asteittaisiin veroasteisiin verotettavasta tulostaan. Sellaisenaan kaikki henkilökohtaisen palveluyrityksen tuottamat tulot verotetaan ylin yhtiöverokanta, joka on 35%. Silti on veroetuja, jotka liittyvät järjestämiseen C-yhtymäksi, minkä vuoksi monet ansaitsevat ammattilaiset käyttävät rakennetta. Esimerkiksi C-yhtiö sallii työntekijöiden / omistajien jättää osan ansiostaan yhteisössä, mikä tarkoittaa, että sitä verotetaan matalammalla verokannalla kuin rajaverokantoja. Ammattilaiset voivat myös hyödyntää joitain verovapaita luontoisetuja, rajoitettua vastuuta ja he voivat saada suotuisaa kohtelua yritysvähennyksiin.
Tällaisten yritysten on noudatettava tiettyjä verosäännöksiä, kuten käytettävä kalenterivuoteen perustuvaa tilikautta ja noudatettava erityisiä passiivista toimintaa koskevia määräyksiä. Lisätietoja on IRS-julkaisussa 542, Corporations.
Henkilökohtaisia palveluyrityksiä ei pidä sekoittaa ammatillisiin yrityksiin, jotka ovat liikelaitoksia, jotka koostuvat valtion lain nojalla tietyntyyppisistä ammattilaisista.
Henkilökohtaisen palvelun yritystesti
IRS: n mukaan henkilöä voidaan pitää hoitohenkilökunnan työntekijä-omistajana, jos seuraavat ehdot täyttyvät:
- He ovat yrityksen työntekijöitä tai suorittavat henkilökohtaisia palveluita yrityksen puolesta tai sen puolesta (vaikka ne olisivat itsenäisiä urakoitsijoita muihin tarkoituksiin) milloin tahansa testausajanjakson päivänä. He omistavat yhtiön osakekannan milloin tahansa testikauden aikana.
Jos henkilökohtaiset palvelut henkilökohtaisen palveluyrityksen omistajana / työntekijänä ja heidän ensisijainen liiketoimintansa liittyy luovaan / taiteelliseen taiteeseen tai valokuvaukseen, kaikki luovan työn aiheuttamat juoksevat kulut ovat yritykselle vähennyskelpoisia. Joko omistajan / työntekijän tai heidän perheenjäsentensä on kuitenkin oltava hallussaan kaikki tai lähes kaikki yhtiön jäljellä olevat varastot. Tätä sääntöä ei sovelleta muun tyyppisiin henkilökohtaisiin palveluyrityksiin.
