Jatkojohtajien pääsykoe (GMAT) on standardoitu testi, jonka tarkoituksena on mitata koehenkilön soveltuvuutta matematiikkaan ja analyyttiseen kirjoittamiseen. GMAT on yleisimmin käytetty pääkoe, jonka kauppakorkeakoulut tarkistavat päästäkseen MBA-ohjelmaan. Tentti tarjotaan yleensä vain tietokoneella; maailman alueilla, joissa tietokoneverkot ovat rajoitetut, tentti voidaan antaa paperipohjana.
Jatkuva jatkojohtamisen pääsykoe (GMAT)
GMAT-tentti koostuu kolmesta osasta: analyyttisen kirjoituksen arviointi, sanallinen kyky ja kvantitatiivinen osa. GMAT: lle voidaan saavuttaa enintään 800 pistettä, ja tenttipisteet ovat yleensä voimassa viisi vuotta kokeen suorittamisesta.
Kuinka jatkojohtamisen pääsytestiä sovelletaan
Tutkinnon suorittaneen johtamisvaltuuskunta omistaa tutkinnon. Kirjoittamisen ja matematiikan ymmärtämisen testaamisen lisäksi GMATia käytetään myös muiden alueiden arviointiin. Tentti on tarkoitettu arvioimaan yksilön kriittisiä päättelytaitoja ja logiikkaa liiketoiminnan ja johtamisen kannalta sovellettavana reaalimaailmassa. Vuodesta 2012 alkaen tenttiin lisättiin integroitu päättely -osa, joka arvioi yksilön arviointitaitoja käsitellessään monista eri lähteistä kerättyä tietoa ja uutta muotoa. Tämän osan tarkoituksena on testata opiskelijat tiedon ja tekniikan parissa työskentelemisen yhteydessä.
Yli 2100 yliopistoa ja instituutiota ympäri maailmaa käyttää GMATia arvioidakseen hakijoitaan ohjelmiinsa. Graduate Management Admission Council on suositellut, että GMAT: ää käytetään yhtenä tekijänä muun muassa sen määrittämiseksi, hyväksytäänkö opiskelija ohjelmaan. Lisäksi neuvosto varoitti, että joillekin kansainvälisille opiskelijoille kirjoitusanalyysiosa saattaa näyttää heidän englanninkielen ymmärtämisen rajoituksia kriittisen ajattelun ja päättelykyvyn sijasta.
Ei ole harvinaista, että jatko-ohjelmat käyttävät hakijan arviointiin GMAT-tulosten yhdistelmää sekä tutkintotodistuksen (GRE) tuloksia. Näiden kahden testin skaalauserojen vuoksi GMAT- ja GRE-pisteitä ei voida suoraan verrata. Lisäksi tenttien luonne ja se, minkä perusteella he kokeilevat hakijoita, tekevät molemmista kokeista saman kohtelun epäasianmukaiseksi. Graduate Management Admission Council suosittelee, ettei ole nostettu niin sanottua rajapistettä haettaessa hakijoita. Jos raja-arvot pannaan täytäntöön, neuvosto ehdottaa toimielimelle lisätoimenpiteitä osoittaakseen, että raja-arvo ei johda ikään, sukupuoleen tai etniseen alkuperään perustuvaan syrjintään.
